採用情報

社員の声

30代前半・女性
プリシード・システムズとは【産休・育休を取得して】
出産と育児で約1年休職し、現在は子どもを保育園に預けながら、週3日はテレワークで定時勤務(残業なし)、残りの2日は出社で時短勤務という形で仕事をしています。
IT業界は比較的テレワークが普及していることと、時間の融通がききやすいという魅力があると思います。
その中でもプリシード・システムズは、チームで仕事をするということを重視している会社です。
ベテランから若手まで含めたメンバーでチームを組んで仕事を受け持つ方針のため、作業の割り振りや問題発生時の対処等を、都度相談しながら柔軟に対応することができます。
私の場合、就業時間に制限があることと、子どもの急病等で突発的に早退したり休んだりすることがあるため、少しゆとりのあるスケジュールにしてもらっています。
その分、余裕がある時には前倒しで自分の作業を進めたり、他のメンバーをフォローしたりするようにしています。
また、プリシード・システムズの良い所は、社員の声をしっかり聞いてくれる点だと思います。
私は産休・育休に入るタイミングや復帰後の働き方について、都度会社側と相談してきましたが、いずれも可能な限り私の希望に沿った形にしてもらいました。
その他にも、若手社員の教育や技術力向上に注力しており、現場の意見をもとに様々な取り組みを行っています。
一人前のエンジニアを育てる土壌が整っているので、未経験の方でも心配する必要はないと思います。
興味がある方はぜひ、臆せず応募してみてください。
20代後半・男性
プリシードを選んだきっかけは?
新入社員のOJT制度や若手社員を対象としたフォローアップ制度、経験豊富な先輩方の近くで仕事ができることなど、成長できる環境が整っていると感じたことが一番の決め手でした。
また、実際に面接をしていく中で社員一人一人を大切にしてくれる会社だと感じたため、プリシードを選びました。
プリシードの良いところはどこですか?
社員間のコミュニケーションを大事にしているところだと思います。業務においてはチームでの仕事を重視しており、常にサポートし合える環境が作られていると感じています。また業務外でも、社員旅行や春のイベント、毎月の懇親会など社員同士で関わる機会が多いです。
今はどんな仕事をしてますか?やりがいは何ですか?
大手クレジットカード会社でPGとしてテレワーク(月1出社)で開発業務を行っています。現在は他チームのサポート作業で、主にテストの準備及び実施をしています。
日々の業務の中で自分自身の成長を感じることがやりがいです。
今後、どのようなことをしていきたいですか?
OJTのトレーナーに興味があります。自分自身のタスクとは別に教育をしていくことは大変だと思いますが、トレーナーの経験を通して自身のスキル向上や今とは違った視点からの仕事の見方を身につける機会になると思っているため、今後挑戦してみたいです。
オフタイムの過ごし方は?
サッカーの試合観戦、TVゲーム、フットサルなど
応募者へのメッセージ
私は文系出身で日々学ぶことばかりですが、周りのサポートもあり楽しく仕事ができています。みなさんと一緒に仕事できることを楽しみにしています!
20代前半・女性
プリシードを選んだきっかけは?
会社説明会に参加した際、『人と技術を大切にする』という理念と取り組みに説得力があったからです。
モノづくりの仕事でもあり、働きやすい環境が出来ていると感じたので、興味を持ちました。
プリシードの良いところはどこですか?
楽しく仕事ができたり交流できる環境があるところだと思います。
現場や仕事では困ったときにすぐに相談しやすく、懇親会やイベントでは社員全員が楽しんでいる、そんな会社の雰囲気が良いところだと感じています。
今はどんな仕事をしてますか?やりがいは何ですか?
現在は販売促進システムの改修を行なっています。やりがいは、使う方の手助けになるシステムをよりよくする、という部分に携われることです。
日々新しいことを学び、経験できることもやりがいにつながっています。
今後、どのようなことをしていきたいですか?
現場で仕事をする中で、お客様のご要望に沿うシステムにするための要件定義やスムーズな製造のための設計の重要性を感じました。
より多くの製造経験を積んでからではありますが、いずれは挑戦してみたいと思っています。
オフタイムの過ごし方は?
外に出かけたり、自分の趣味を楽しんだり、良いオフの過ごし方を研究中です!
応募者へのメッセージ
私はプログラミング未経験ですが、研修やフォローアップ体制が充実しているので安心して仕事ができています。現場でも困ったときには助けてくださる先輩方ばかりです。興味が湧いた方、一緒にお仕事ができることを楽しみにしています!